Werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams!
Wir sind ein kontinuierlich wachsendes mittelständisches Unternehmen und seit über 20 Jahren erfolgreich in der Entwicklung individueller Softwarelösungen, z.B. für Konzernsteuerabteilungen, tätig. Die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter sowie die professionelle Betreuung und Schulung unserer Kunden im Hinblick auf die optimale Anwendung unserer Produkte sind dabei eine grundlegende Voraussetzung, um unseren eigenen sowie den hohen Erwartungen unserer namhaften Kunden dauerhaft gerecht werden zu können.
Zur Vorbereitung und Koordination von Trainings und Schulungsmaßnahmen suchen wir ab sofort motivierte Unterstützung als
Trainingskoordinator (m/w/d)
in Vollzeit oder Teilzeit
In dieser neu geschaffenen Position sind Sie Ansprechpartner für alle Themen rund um Schulungen und Trainingsmaßnahmen, die wir intern für unsere Mitarbeiter sowie extern für unsere Kunden anbieten.
Ihre Aufgaben:
- Administrative Vorbereitung und Koordination von Schulungen und Trainingseinheiten
- Versenden von Einladungen und Teilnahmebestätigungen
- Koordination der zeitlichen und inhaltlichen Abfolge
- Nachhalten erforderlicher Ergänzungs- und Auffrischungsschulungen
- Bereitstellung von Trainings- und Informationsmaterial
- Erstellen und Aktualisieren von Schulungsunterlagen zu den jeweiligen Fachthemen in Zusammenarbeit mit den Führungskräften.
- Identifikation notwendiger Schulungsbedarfe und -inhalte in Abstimmung mit den Fachabteilungen.
- Konzeption von Trainingsmaßnahmen sowie kontinuierlicher Ausbau und Verbesserung bestehender Schulungsprogramme.
- Nachbearbeitung und Auswertung von Feedback.
- Entwicklung und Auswertung von Kennzahlen zur Qualitätssicherung.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich bzw. im IT-Umfeld sowie Personalwesen oder Pädagogik.
- Idealerweise Weiterbildung im Bereich Aus- und Weiterbildung, z.B. Certified Professional in Learning and Performance (CPLP) oder Certified Professional in Training Management (CPTM).
- Erfahrung in der Erstellung von Schulungsunterlagen sowie in der Organisation und Durchführung von Trainingsmaßnahmen.
- Technisches Verständnis und Interesse an steuerlichen Themen.
- Sicheres und verbindliches Auftreten.
- Organisationstalent sowie die Fähigkeit, Theorie und Praxis aufeinander abzustimmen.
- Interesse an modernen Weiterbildungsmethoden (Blended Learning, E-Learning).
- Hervorragende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
Wir wünschen uns eine motivierte Persönlichkeit, die um die Ecke denken kann, sich weiterentwickeln und Neues dazulernen möchte und außerdem Spaß daran hat, Dinge voranzubringen.
Wir bieten Ihnen eine unbefristete Stelle in einem soliden Unternehmen mit Start-up-Mentalität. Sie arbeiten in einem sehr dynamischen und von Kooperation geprägten Umfeld bei leistungsgerechter und marktorientierter Vergütung sowie flexiblen Arbeitsmöglichkeiten. Engagierte Mitarbeiter können zeitnah Verantwortung übernehmen und ihre beruflichen Ziele verwirklichen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf den Erhalt Ihrer Bewerbungsunterlagen im PDF-Format an
PS: Das Webportal „kununu“ hat uns erneut als Top-Arbeitgeber ausgezeichnet.
Unsere Kununu-Seite finden Sie hier.